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PIAO Piano Integrato di Attività e Organizzazione – Rischi Corruttivi e Trasparenza ANNO IN CORSO

Piao e suoi allegati in ottemperanza ai sensi dell’articolo 1,comma 2-bis della legge n. 190 del 2012, (MOG 231)

PIAO 2025-2027 Delibera n. 35 del 31/01/2025 “Adozione del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) 2025 – 2027”    E  Delibera n. 90 del 13/03/2025 Oggetto: “Rettifica deliberazione n. 35 del 31.01.2025 di Adozione del PIAO 2025-2027”

Con Decreto del Presidente della Repubblica 24 giugno 2022, n. 81 il Piano Triennale della Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza è confluito nella sezione “Rischi corruttivi e trasparenza” del Piano integrato di attività e organizzazione (PIAO) che viene adottato entro il 31 gennaio di ogni anno e ha durata triennale.
La
Sezione 2.3 Rischi Corruttivi e Trasparenza del presente PIAO, per il triennio 2025-2027, è stata redatta secondo le indicazioni del (PNA) Piano Nazionale Anticorruzione 2022, aggiornato per l’anno 2024 con Delibera ANAC n. 605 del 19 dicembre 2023 alla luce del Nuovo Codice dei Contratti Pubblici (D. Lgs. 36/2023), il cui scopo è quello di identificare le misure organizzative volte a ridurre e contenere il rischio di assunzione di decisioni non imparziali e di favorire il miglioramento continuo dell’organizzazione, delle relazioni e dei comportamenti affinando gli strumenti di analisi utili alla comprensione e adozione delle misure idonee a prevenire, scoprire ed affrontare fenomeni di “malamministrazione”.
La Sezione 2.3 Rischi Corruttivi e Trasparenza è un documento di natura programmatica previsto dalla legge n. 190/2012, che definisce la strategia di prevenzione della corruzione nell’ambito di ESTAR, sulla base di una preliminare analisi dell’organizzazione, delle regole e delle prassi di funzionamento, in termini di possibile esposizione al fenomeno corruttivo.
Tale documento illustra una serie di iniziative ponderate e coerenti tra loro, volte a ridurre significativamente il rischio di comportamenti corrotti, programmate o già in corso di attuazione da parte di ESTAR, riconducibili all’applicazione di misure di prevenzione disciplinate direttamente dalla legge, ovvero individuate dall’amministrazione medesima in relazione al proprio contesto organizzativo e operativo.
Tra i suoi contenuti è ricompresa la descrizione del sistema di “gestione del rischio” adottato dall’amministrazione, inteso quale insieme di attività coordinate, idonee a tenere sotto controllo il rischio corruzione.

PIAO 2025-2027 (SEZIONE 2.3 RISCHI CORRUTTIVI E TRASPARENZA e SEZIONE 4.2 MONITORAGGIO SU ATTUAZIONE MISURE PER LA GESTIONE RISCHI CORRUTTIVI E TRASPARENZA)link
ALLEGATI AL PIAO 2025-2027 SEZIONE RISCHI CORRUTTIVI E TRASPARENZA
Allegato 2A Schede Rischio
ALBERO REFERENTI ANTICORRUZIONE E TRASPARENZA ANNUALI 2025
schede rischio DIPARTIMENTO ACQUISIZIONE BENI E SERVIZI link schede rischio ABS 2025
schede rischio DIPARTIMENTO TECNOLOGIE SANITARIE link schede rischio TS 2025
schede rischio DIPARTIMENTO TECNOLOGIE INFORMATICHE link schede rischio TI 2025
schede rischio DIPARTIMENTO TECNICO AMMINISTRATIVO link schede rischio COBI 2025
link schede rischio GEN 2025
link schede rischio LEG 2025
link schede rischio PAT 2025
link schede rischio SAFTTT 2025
link schede rischio SEPP 2025
schede rischio DIPARTIMENTO RISORSE UMANE DI SISTEMA
link schede rischio RUS GRU 2025
link schede rischio RUS TE 2025
link schede rischio CONC 2025
link schede rischio OEC 2025
schede rischio DIPARTIMENTO FARMACEUTICA E LOGISTICA link schede rischio LOG 2025
schede rischio STAFF (AREA FORMAZIONE E COMUNICAZIONE) link schede rischio FORMCOM 2025
Allegato 2B Registro eventi e modalità ESTAR
Allegato 2C Misure e modalità gestionali delle attività relative alla trasparenza in ESTAR
Allegato 2D – Monitoraggio anticorruzione e monitoraggio albero della trasparenza – Griglia obblighi d pubblicazione
Allegato 2EModello di patto di integrità
Allegato 2F Piano Sperimentale di Rotazione Ordinaria del Personale nelle Aree a Rischio Corruzione
NON REVISIONATO – RIMANE VALIDO L’ALLEGATO 2.F AL PIAO 2024-2026
Allegato 2G Procedura 7/2015 Rev02 – “Protocollo operativo ed organizzativo per la gestione delle segnalazioni di condotte illecite in ESTAR – whistleblowing”
NON REVISIONATO – RIMANE VALIDO L’ALLEGATO 2.G AL PIAO 2024-2026
Allegato 2H – Linee guida ESTAR per la gestione dei conflitti di interesse (S.C.I.-ESTAR) – Policy sul conflitto di interessi
Allegato 1 – Elenco dichiarazioni in ESTAR (tabella di sintesi) Link All. 1 Elenco dichiarazioni
Allegato 2 – MODULISTICA ESTAR – Dichiarazioni conflitto di interesse Modulo in formato office Modulo in formato Openoffice
Modulo 2 A– DICHIARAZIONE di insussistenza di cause di incompatibilità e di conflitti di interesse Componenti delle Commissioni di Concorso e Selezione Link modulo 2 A.doc Link modulo 2 A.odt
Modulo 2B – DICHIARAZIONE di insussistenza di cause di incompatibilità e di conflitti di interesse (RUP/ Responsabile di procedimento per la fase di programmazione/Responsabile di procedimento per la fase di progettazione/Responsabile di procedimento per la fase di esecuzione/Responsabile di procedimento per la fase di affidamento/ DEC/ADEC/Altro) Link modulo 2 B.doc Link modulo 2 B.odt

Modulo 2C – DICHIARAZIONE di insussistenza di cause di incompatibilità e di conflitti di interesse Commissioni Giudicatrici – Collegi di Progettazione – Tecnici Istruttori – O.T.V

Link modulo 2 C.doc Link modulo 2 C.odt

Modulo 2D – DICHIARAZIONE di astensione in caso di conflitto di interessi

Link modulo 2 D.doc Link modulo 2 D.odt
Allegato 3 all’allegato 2h – Vademecum Link All. 3 Vademecum
Appendice A dell’allegato 2h – Anomalie significative e segnali d’avvertimento (casistica di conflitti di interesse) Link appendice A
Appendice B dell’allegato 2h – Appendice Normativa Link appendice B
 Allegato 2I -P.A. 08/2015 Rev.02 “Procedura aziendale su adempimenti sezione “amministrazione trasparente” di Estar”

Referente dell’aggiornamento dell’informazione:

Lorenzo Beudò

UOC Audit e compliance

lorenzo.beudo@estar.toscana.it

 

Ultimo aggiornamento

30 Aprile 2025, 11:54

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